CarMoney получила «Хрустальную пирамиду» за проекты в сфере управления человеческим капиталом!

CarMoney получила «Хрустальную пирамиду» за проекты в сфере управления человеческим капиталом!

30 марта состоялась церемония награждения победителей премии «Хрустальная пирамида - 2021». В финале CarMoney была представлена сразу в нескольких номинациях.

Второе место в номинации "Лучший проект в области мотивации персонала" присудили корпоративному проекту "Лидеры для Лидеров", который представляла Наталья Зверева, руководитель отдела развития корпоративной культуры и внутренних коммуникаций.

Директор по обучению, развитию и коммуникациям, Ирина Ермишева стала обладателем ГРАН-ПРИ в номинации "Лучший руководитель по мотивации персонала", а также приняла участие в работе IX Практического HR-форума и рассказала о ценности корпоративного благополучия и составляющих успешной well-being программы компании в условиях пандемии.

Премия «Хрустальная пирамида – 2021» присуждается с 2011 года за достижения в области управления человеческим капиталом.

Хрустальная пирамида - символ одной из наиболее популярных и известных моделей мотивации личности - теории иерархии потребностей Маслоу. Ее обладателями становятся только лучшие HR-руководители, авторы HR-проектов, внесшие заметный вклад в развитие HR-менеджмента.